祥龍昂首云飛揚，乘勢迎戰開(kāi)門(mén)紅。2月18日，農歷正月初九，永業(yè)行舉辦2024年新春團拜會(huì )暨“開(kāi)門(mén)紅”系列活動(dòng)。黨委書(shū)記、董事長(cháng)潘世炳等高管與1200余名員工通過(guò)線(xiàn)上線(xiàn)下相結合的方式齊聚一堂，互道新年祝福、派發(fā)開(kāi)工紅包，暢談新春見(jiàn)聞、展望美好愿景，在歡聲笑語(yǔ)中開(kāi)啟新年新征程。
團拜會(huì )開(kāi)始前，潘世炳帶領(lǐng)高管團隊至水岸國際20-23層辦公區進(jìn)行走訪(fǎng)團拜，向員工派發(fā)新年利是，送予新年祝福。
團拜會(huì )上，潘世炳作主題為《迎接大變局 筑夢(mèng)向未來(lái)》的講話(huà)，并通過(guò)視頻向全國各地全體員工送去新春的美好祝福。他對2023年取得的成績(jì)給予充分肯定，代表公司董事會(huì )和管理團隊向全體員工表示衷心感謝，并從統一思想、凝聚共識、實(shí)事求是；模塊化智能化系統（RMIS）取得新跨越；大中臺大后方建設取得新高度；人事績(jì)效改革和輪崗交流力爭新突破；產(chǎn)業(yè)鏈改革和總分聯(lián)動(dòng)實(shí)現新進(jìn)步；經(jīng)營(yíng)管理爭上新臺階等六個(gè)方面對永業(yè)行 2024 年度工作提出具體要求。他強調，2024年宏觀(guān)經(jīng)濟形勢將更加嚴峻，各種不確定因素將更加突出，機會(huì )仍然大于挑戰，他勉勵全體永業(yè)行人立足經(jīng)營(yíng)管理“六位一體”，一起共同努力，拼搏進(jìn)取，2024年工作再上新臺階，為民族高端咨詢(xún)服務(wù)業(yè)發(fā)展作出更大貢獻。
本次“開(kāi)門(mén)紅”系列活動(dòng)，各分部、部門(mén)辦公區設置了新年紅包墻以及新年尋寶、財源滾滾樂(lè )等創(chuàng )意開(kāi)工小游戲，寓意新的一年，歡樂(lè )領(lǐng)取龍年第一封紅包祝福，懷揣連連鴻運，活力滿(mǎn)滿(mǎn)向前沖。
過(guò)往皆為序章，未來(lái)皆可期盼
祥龍騰四海，萬(wàn)事開(kāi)門(mén)紅
開(kāi)工大吉，鴻運連連
啟封幸運，迎接美好
新征程是充滿(mǎn)光榮和夢(mèng)想的遠征
沒(méi)有捷徑，唯有實(shí)干
讓我們懷揣希望與信心
迎接更大的機遇與挑戰
攜手全體永業(yè)行家人
向上向善，鉚足干勁
全力以赴，贏(yíng)戰龍年
向美好更進(jìn)一步
為做大做強民族高端咨詢(xún)服務(wù)業(yè)
貢獻更大力量
