為幫助員工盡快融入公司環(huán)境,增強新員工對公司的認同感與歸屬感,7月10日,永業(yè)行華東區域省級分部(安徽)開(kāi)展新入職員工培訓暨羽毛球團建活動(dòng)。
培訓圍繞公司簡(jiǎn)介、企業(yè)文化、規章制度、業(yè)務(wù)板塊、技術(shù)管理方面等方面進(jìn)行,通過(guò)詳細講解,幫助新員工快速熟悉了公司企業(yè)文化和相關(guān)制度,對公司與團隊有了較為整體全面的認識。在新老員工交流環(huán)節,大家暢所欲言,分享了各自的工作心得與成長(cháng)感悟,幫助新入職員工盡快轉變角色、融入集體。
會(huì )上,分部總經(jīng)理徐山柱代表公司對新員工的到來(lái)表示歡迎,他回顧了公司的發(fā)展歷程,介紹了公司的發(fā)展規劃,詳細闡述了公司“五位一體”管理理念,并分享了自我的成長(cháng)路程;鼓勵大家勇于付出,敢于追求,準確把握自我定位,做好職業(yè)發(fā)展規劃,盡快實(shí)現角色轉換,充分利用公司平臺優(yōu)勢,發(fā)現自我優(yōu)勢,成就自我價(jià)值。
為進(jìn)一步促進(jìn)團隊融合,會(huì )后,分部安排了集體羽毛球活動(dòng)。大家在球場(chǎng)奔跑、跳躍,揮灑汗水,單打、雙打,時(shí)而分離扣殺,時(shí)而輕盈吊球,時(shí)而后場(chǎng)謹防,大家把自己的體能儲備與羽毛球技術(shù)發(fā)揮的淋漓盡致,全面展現了全員健身、積極參與的熱情,氣氛緊張而熱烈。
此次培訓與團建活動(dòng),大家配合默契、互幫互助,傳遞了公司文化,增進(jìn)了彼此了解,加強了新老員工之間的互動(dòng),提升了大家的團隊凝聚力和集體榮譽(yù)感。會(huì )后,新入職員工紛紛表示,將以所學(xué)知識,快速融入工作氛圍,以飽滿(mǎn)的熱情積極投身到實(shí)際工作中去,為永業(yè)行的高質(zhì)量發(fā)展齊心奮斗。