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工作動(dòng)態(tài)| 媒體報道

2014年1月20日,孝感分部舉辦管理崗位競聘活動(dòng)

來(lái)源:原創(chuàng )文章發(fā)布時(shí)間:2014-01-20瀏覽次數:1011

 

120,為了進(jìn)一步強化員工競爭激勵機制和崗位責任意識,促進(jìn)公司可持續發(fā)展,孝感分部舉行了分管領(lǐng)導、部門(mén)負責人管理崗位競聘活動(dòng)。

本次活動(dòng)遵循公開(kāi)競聘、平等競爭、擇優(yōu)錄取、嚴格考核的原則進(jìn)行,評審組組長(cháng)由孝感分部總經(jīng)理張立勝擔任,副總裁肖鋒參與了分管領(lǐng)導管理崗位競聘活動(dòng)評分工作?;顒?dòng)中,張總宣布了競聘規則;競聘人員按抽簽順序依次上臺介紹個(gè)人情況及自身優(yōu)勢條件,暢談對所競聘崗位的認識及工作設想并作精彩演講;每位競聘人員演講結束,評審組分別就專(zhuān)業(yè)知識、應變能力、職業(yè)修養等方面內容提問(wèn);由競聘人員逐一作答;評審組結合現場(chǎng)評分及民主測評有關(guān)結果最終確定5人在本次活動(dòng)中獲勝,其中,黃萍成功競得分管領(lǐng)導崗位,高偉、董廣聰、陳新、萬(wàn)應波等4名員工分別競得環(huán)評、地礦、評估、國土部門(mén)負責人崗位。

 

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